Styrkor, utmaningar och politisk organisation var några av de frågor som diskuterades vid styrgruppens arbetsmöte 2−3 november i Östersund.
Den styrgrupp som de politiska partierna utsett att leda förberedelsearbetet för en ny region i Norrland 2019, samlades för ett andra arbetsmöte i veckan. Syftet med dagarna var bland annat att skapa en gemensam bild av hur regionen ser ut idag.
Styrgr
Idag, onsdag, sammanträdde landstingets hälso- och sjukvårdsnämnd. Nämnden beslutade bland annat om att tilldela medel för fördjupade utredningar inom barn- och ungdomspsykiatrin.
Patienten drabbades under operationen av en stor blödning som krävde massiv blodtransfusion och att stora kroppspulsådern tillfälligt stängdes av.
På grund av viktnedgång och magproblem remitterade läkaren på hälsocentralen patienten till specialist för undersökning.
Helena Gard är projektledare för en utbildning som ska öka Västerbottens läns landsting hbtq-kompetens. "Det är verkligen roligt att vara med i den här satsningen som landstinget gör," säger hon.
En hjärtsjuksköterska som gissar patientens blodtryck istället för att mäta, eller en diabetesläkare som ordinerar insulin utan att undersöka blodsockervärdet? Det kommer vi förmodligen aldrig se i vården. Men när det gäller lungsjukdom diagnostiseras patienter i många fall utan att lungfunktionen mäts. Det vill Västerbottens läns landsting nu ändra på.
Mannen hade fått en förändring ovanför sitt ena knä och vände sig därför till sin hälsocentral. Läkaren uppfattade förändringen som godartad, men missförstånd om en ombokad tid gjorde att mannen inte remitterades för vidare bedömning.
Innovation + är nyckelordet när Västerbottens läns landsting, Regionförbundet i Västerbotten, Umeå universitet, länets tre största kommuner och företag i länet nu ska förnya vård och omsorg.
Tisdag den 25 oktober sammanträder landstingsstyrelsen i Umeå. För att berätta om styrelsens olika beslut bjuder presidiet in till en presskonferens.
På måndag öppnar Vännäs hälsocentral i nybyggda lokaler som ger möjlighet för ett unikt samarbete med ambulanssjukvården. De nya lokalerna ska även förbättra arbetsmiljön efter att hälsocentralen haft sjuka hus-problem bland personalen.
Ett tredjedels varv runt jorden med bil – så mycket koldioxid sparade landstingets personal under hållbarhetsveckan.
Med ett nytt sätt att arbeta hinner personalen vid Mariehems hälsocentral i dag med nästan dubbelt så många akuta patienter som tidigare. Samarbetet har ökat, arbetsklimatet är bättre och framförallt är patienterna nöjda.