Sommartider i landstinget

Sommarsemestern närmar sig snabbt - så också för alla som arbetar inom den västerbottniska hälso- och sjukvården. Varje år planerar Västerbottens läns landsting för att över 3 200 sjuksköterskor och 1 400 undersköterskor ska ha semester och andra lagstadgade ledigheter. 

Att planera inför semesterperioden är varje år ett stort pussel för landstinget. Årets planering påbörjades redan i höstas i samband med uppföljningen av förra årets semesterperiod. Och redan i julas startade rekryteringen av vissa specialistsjuksköterskor. Ett antal vikarierande sjuksköterskor påbörjade sin inskolning redan i januari i samband med deras sjuksköterskeexamen. Något som är nytt för i år. Syftet är att de ska få en grundligare inskolning och längre erfarenhet innan sommarens vikariat påbörjas. 

Trots noggrann planering och intensiv rekrytering av vikarier via bland annat bemanningsföretag, kontaktnät och besök vid regionens sjuksköterskeutbildningar, måste landstinget dra ner på en del verksamheter under semesterperioden. 

– Vi har i år lyckats rekrytera fler sjuksköterskor än förra året men detta ska slås ut mot att vi i år har fler föräldraledigheter. Störst brist är det på specialistsjuksköterskor. Däremot ser tillgången på undersköterskor bra ut, säger Ulla Olofsson, arbetsmiljöstrateg och samordnare för sommarplaneringen. 

Under veckorna 24-35 kommer verksamheten inom hälso- och sjukvården i huvudsak att bestå av akut vård. Länets tre sjukhus, Norrlands universitetssjukhus, Skellefteå lasarett och Lycksele lasarett, har ungefär lika många vårdplatser öppna som förra sommaren. 

En viktig del i årets planering har dock varit att se till att barn- och ungdomskliniken i Skellefteå har tillräckliga resurser för att hålla öppet en del av verksamheten under hela sommaren. Även Barn 4 i Umeå har, efter förra årets situation med överbeläggningar på grund av ett stort antal sjuka nyfödda, bemannats upp ytterligare för att klara av ett större antal vårdplatser. 

Landstinget samordnar resurserna vad gäller vårdplatser, operation, intensivvård och uppvakningsvård på sjukhusen och också mellan sjukhus och sjukstugor. Att verksamheten fungerar trots neddragningar följs noggrant. 

Så långt det är möjligt vårdas patienter på den enhet och det hemsjukhus de tillhör. Om det på grund av platsbrist inte är möjligt ska patienten vårdas inom en närliggande specialitet. Sjukhusen samarbetar också med varandra. 

Ett fåtal hälsocentraler/sjukstugor stänger under sommaren och patienter hänvisas då till en närliggande hälsocentral. Övriga hälsocentraler/sjukstugor har neddragen verksamhet. 

Patienter som är i behov av medicinska råd hänvisas till Sjukvårdsrådgivningen, på telefon 1177, som har öppet alla dagar dygnet runt. Där svarar erfarna sjuksköterskor på patientens frågor. De kan också ge råd om patienten behöver uppsöka hälsocentral eller akutmottagning. 

Råd om vård hittar man även på Sjukvårdsrådgivningens webbplats, 1177.se 
Vid akut sjukdom ska man som vanligt ringa SOS alarm 112. 

Folktandvården har jourverksamhet under hela sommaren. En del tandkliniker stänger och hänvisar då till närliggande kliniker. Jourhavande tandläkare nås lördagar och söndagar kl 09.00–11.00 via SOS alarm 112. 

För ytterligare information: 
Kerstin Lagervall, bitr verksamhetsområdeschef för specialiserad sjukhusvård, Norrlands universitetssjukhus, tel 090-785 72 30, mobil 070-336 35 92 
Ulla Olofsson, arbetsmiljöstrateg och samordnare för sommarplaneringen, Västerbottens läns landsting, tel 090-785 71 67, mobil 070-314 69 19